総合政策演習Ｄ 第２回(4/13)

　今回からテストを始めました．今後はずっとこの形式で行います．といっても僕が前期で担当するのは後3回だけですが．

【授業の内容】
　まず推論についてのテストをしました．今回の平均点は5.14点（10点満点）です．ちょっと低いですね．まだみんなSPI2の重要性を理解していませんね．「勉強しとけば良かった！」と思う時には大体手遅れですよ．なお予告通り，5点以下の人には課題があります．次回の授業中に回収します．提出しない，あるいはやっていない場合は次回のテストの評価は0点です．

　テストの後，気分転換にパワポを使って「学生は企業を知らない」という話をしました．クイズでは，みんな意外と「自分は企業のことを知らないんだ」と思いませんでしたか？まぁみんなが引っかかってくれないと僕もやりにくいのですが…．
　さて，皆さんに今回話した内容をまとめると次のとおりです．以下は鉄則です．僕を信じて損はありません！たぶん．
１．学生に人気の企業を受けるな！　
　知名度の高い企業はライバルが多いのは当然です．超人気企業ともなれば倍率は数千倍．そんな宝くじを狙うよりも「自分だけが知ってる良い企業」を受けよう．どうしても受けたいなら，人事の人が驚く「スペシャルな何か」を用意してください．周りと同じことをしても内定は当然もらえません．
２．BtoB企業をうけろ！
　これは（１．）と同じことですが，学生はBtoC企業は知っていますがBtoB企業のことをあまり知りません．
３．不完全競争市場を狙え！
　ミクロ経済学ベイシックⅡを（真面目に）受講していた人はわかると思いますが，完全競争市場にある企業は儲からない仕組みになっています．完全競争市場ではない市場（不完全競争市場）にある企業を狙いましょう．特に独占度の高い企業は儲かるので，それを狙いましょう．
４．迷ったら給料の高い企業を選べ！
　「自分にはどんな企業が向いているんだろう？」と考え続けることは重要です．しかし，社会に出てない学生になかなか答えは出せません．迷ったら待遇の良い会社を選びましょう．理由はまた今度言います．ともかく，平均年収が高く，かつ離職率が低い企業を狙うべきです．ちなみに初任給が高い企業は逆に要警戒．それだけ儲かっている企業とも考えられますが，初任給を高くしないと学生が集まらない企業なのかもしれません．

　この4つを意識するだけで，皆さんの就活はかなり有利になるはずです．しかし「いざエントリー！」という時期になると，なぜか学生は人気企業ばかりを受けてしまいます．学生の記憶力が持続しないのか，僕が信頼されていないのか，どちらでしょう…．
　とにかく！就活ノートに，「ライバルが知らない優良企業」を30社ぐらい用意しておくと，有利ですよ．

　「企業を知れ！」ばかり言うだけでなく「どうやって知れば良いのか？」も知りたい所ですね．ただ，意欲の高い学生は自分で「優良企業の探し方」を研究していますよ．まぁ最初なので基礎を説明します．
１．就職四季報を買おう
　就職四季報には上場企業が数多く掲載されているだけでなく，そこで求められる人物像，筆記試験の種類，平均年収や離職率など，貴重な情報が山のようにあります．女性は「女子版」がおすすめ．
２．日経新聞を読もう
　全部読む必要はありません．パラパラとめくり，気になるところだけをメモする癖をつければ，数ヶ月でかなりの情報を入手できます．
３．テレビを見よう
　とはいえ，学生はなかなか新聞を読みません．ならば，テレビ東京系（徳島ではテレビ大阪ですね）の番組を見ましょう．どうせニュースを見るなら，ワールドビジネスサテライトを見ましょう．また，テレビ東京系の「ガイアの夜明け」や「カンブリア宮殿」では，知名度が低くともキラリと光る企業をよく特集しています．僕もよく見てますが，単純に面白いですよ．
　またNHKでも「ルソンの壺」や「めざせ！会社の星」など使える番組は少なくありません．他の民放はハズレが多いかも．
４．大人に尋ねよう
　授業では言いませんでしたが，大人に聞いてみるのも実は有効です．周りの大人に「もし今大学生だったら，どこの企業に行きたいですか？」と聞いてみると意外な企業が出てくるかもしれませんね．

　就活は情報戦でもあります．授業で言ったように「知らない企業は受けられない」のです．まずはアンテナを高く伸ばし，情報に敏感になりましょう．情報を上手く収集し，賢く就活に挑みましょう．それが大学生のあるべき姿です．

【次回のテスト】
　問題種２「集合」，問題種３「表の読み取り」を予習しましょう．また今回の範囲「推論」の復習もしておきましょう．復習はより重要ですよ！復習！復習！